Тагил Лайф

Индексация зарплат в России на 2026 год: кому повысят доходы и на сколько

25 февраля 2026 г.
12:03
Индексация зарплат в России на 2026 год: кому повысят доходы и на сколько
Фото: Города Лайф
Кому и зачем индексируют зарплаты. Если коротко — чтобы мы не беднели. Индексация зарплат — это механизм защиты доходов от инфляции. Цены растут, значит, и выплаты должны подтягиваться.

Работодатели обязаны проводить индексацию ежегодно. Об этом регулярно напоминает Роструд. Для бюджетной сферы правила устанавливает государство. Повышения проходят в рамках «майских» указов президента по реализации социальной политики.

«Тагил Лайф» разобрался, кто именно получит прибавку в 2026 году, на какие проценты и как посчитать новую зарплату.

Индексация зарплат в 2026 году: главные цифры


С 1 января 2026 года зарплаты работников социальной сферы проиндексированы на 7,6%. Это закреплено в законе о федеральном бюджете.

Повышение касается так называемых указных категорий, чьи доходы регулируются отдельными решениями президента.

Кто входит в список


Прибавку в 2026 году получат:

  • учителя и преподаватели,
  • воспитатели детских садов,
  • врачи,
  • медсёстры и фельдшеры,
  • социальные работники,
  • сотрудники библиотек, музеев и театров,
  • научные сотрудники.
Речь идёт о работниках здравоохранения, образования, науки, соцобеспечения и культуры.

А что с другими бюджетниками


Для остальных категорий бюджетных работников действует другой порядок. Федеральные государственные гражданские служащие, сотрудники судов, следственных органов и прокуратуры, а также военнослужащие получат индексацию на 4%.

Важно:

— для военных повышение запланировано с 1 октября 2026 года, а не с января.

При этом в октябре 2025 года денежное довольствие военнослужащих и зарплаты федеральных госслужащих уже повышали — тогда рост составил 7,6%.

Были ли годы без индексации


Да, и это важно помнить.

В 2021 году от повышения зарплат госслужащим отказались — ради экономии бюджета в 2,9 млрд рублей. Военных это тогда не коснулось. Аналогичная практика применялась и в 2014–2016 годах на фоне низких цен на нефть.

Для сравнения:

— в 2024 году зарплаты работников социальной сферы проиндексировали на 9,8%, а остальных бюджетников — на 4,5%.

По данным Росстат, в первой половине 2024 года в социальном бюджетном секторе работали 5,2 млн человек.

Как посчитать зарплату после индексации


Формула простая. Её привела РБК Life, ссылаясь на члена Ассоциации юристов России Ольгу Турунину.

И = Д × ИПЦ / 100, где:

И — размер индексации,

Д — текущая зарплата,

ИПЦ — индекс потребительских цен.
«Индекс должен быть выше 100%, только тогда индексация обязательна», — пояснила Турунина.
Пример:

— при зарплате 20 000 рублей и индексе 102,2% новая сумма составит 20 440 рублей, а прибавка — 440 рублей.

Что заложено в бюджете страны


Федеральный бюджет на 2026 год и период 2027–2028 годов внесли в Госдуму 29 сентября 2025 года, а окончательно приняли 20 ноября.

В Минфин подчёркивают: бюджет получился «сбалансированным и устойчивым». Это должно поддержать рост реальных зарплат и доходов населения.

Цифры такие:

  • доходы бюджета — 40,3 трлн рублей,
  • расходы — 44,1 трлн рублей,
  • дефицит — 3,8 трлн рублей.


Новый МРОТ с 1 января 2026 года


Минимальный размер оплаты труда с 1 января 2026 года составил 27 093 рубля.

Это более чем на 20% выше, чем раньше.

Для сравнения:

  • в 2025 году — 22 440 рублей,
  • в 2024 году — 19 242 рубля.
МРОТ рассчитан исходя из медианной зарплаты за 2024 год — 56 443 рубля. Соотношение составило 48%.

По планам правительства, к 2030 году МРОТ должен быть не ниже 35 тысяч рублей.

В 2026 году индексация затронет миллионы россиян. Кто-то увидит рост уже с января, кто-то — с октября. Цифры не фантастические, но стабильные. А главное — это сигнал, что доходы стараются удерживать на уровне реальной жизни.

Что ещё почитать: 

СТ
София Троицкая

Автор статьи

Поделиться:

Лента новостей