Сколько пенсионных баллов можно заработать при средней зарплате в 2026 году? Этот вопрос волнует многих работающих россиян. Экономист Игорь Балынин дал конкретный ответ «Газете.ру».
Сколько баллов даст средняя зарплата?
По расчётам эксперта, при средней зарплате в 2026 году работник сможет накопить от 4,592 до 4,914 пенсионных балла (индивидуальных пенсионных коэффициентов, ИПК). Почему такой разброс? Потому что зависит от того, какой именно будет средняя зарплата в этом году.
Какая сейчас средняя зарплата и что будет дальше?
Экономист напомнил, что в 2025 году средние зарплаты россиян выросли на 12,68% — с 89 069 рублей до 100 360 рублей. При этом рост зарплат более чем в два раза обогнал инфляцию, которая составила 5,59%.
В 2026 году, по прогнозам Балынина, средняя зарплата продолжит расти. Он ожидает, что в среднем за год она составит от 114 тысяч до 122 тысяч рублей. Причём рост будет реальным, то есть зарплаты будут увеличиваться быстрее, чем цены.
Почему зарплаты растут?
Эксперт называет две главные причины:
-
Рост МРОТ. Минимальный размер оплаты труда в 2026 году подняли с 22 440 рублей до 27 093 рублей — сразу на 20,7%. Это тянет за собой зарплаты по всей экономике.
-
Спрос на кадры. Рынок труда сейчас требует высококвалифицированных специалистов, и компании готовы платить больше, чтобы их привлечь и удержать.
Как считают пенсию?
Экономист напомнил, что страховая пенсия по старости сейчас считается по простой формуле:
Пенсия = фиксированная выплата + (количество баллов × стоимость одного балла)
В 2026 году:
-
стоимость одного пенсионного балла (ИПК) — 156,76 рубля
-
фиксированная выплата — 9584,69 рубля
То есть каждый заработанный балл в этом году добавит к будущей пенсии примерно 157 рублей.
Пример расчёта
Если ваша зарплата в 2026 году будет на уровне средних показателей (114–122 тысячи рублей в месяц), то за год вы накопите около 4,6–4,9 балла. Это добавит к вашей будущей пенсии примерно 720–770 рублей в месяц.
Кажется, немного? Но если работать так несколько лет, баллы накапливаются, и в итоге прибавка становится существенной. К тому же каждый год стоимость балла индексируется — она растёт вместе с инфляцией.
